17 августа, 2015 
admin
— Нам нужен
приток свежих сотрудников. Прежде всего, есть задача возраста глав
просветительных заведений, во-вторых, открываются обновленные школы в
микрорайонах. За 5 лет по меньшей мере 8 свежих школ будет сконструировано в
городке, мы можем осознавать, кто их возглавит. – cразбирает Городецкий.
Для поиска
одаренных глав спроектирован обновленный проект — стать начальником школы либо
управляющим дошкольным учреждением в Краснодаре будет можно, выиграв в состязании.
Принимать участие в состязании сумеют жители РФ, имеющие высочайшее высококлассное
формирование и особую подготовку в сфере федерального и
городского регулирования либо маркетинга и экономики, и стаж работы на преподавательских
либо управляющих должностях более 5-и лет. Конкурс пройдет в 2 раунда. Первый, который нчнется в начале декабря 2014 г, содержит опрашивание и испытание претендентов. Благополучно
прошедшие раунд претенденты сумеют пройти высококлассную подготовку с помощью
расчета города по платформе, заключающейся из нескольких модулей. Это руководство создания, сегодняшние профессиональные
технологии, собственная результативность начальника, рекламная политика заведения
создания и прочие. Завершив профподготовку, участники должны спроектировать и
предохранить экспериментальный проект «Школа будущего» либо платформу формирования
точного заведения. 5 участников,
показавших самые лучшие планы, будут чемпионами и станут интегрированы в
быстрый профессиональный ресурс на замещение должности начальника заведения
создания. Участники состязания, не ставшие чемпионами, врубаются в
многообещающий профессиональный ресурс основного регулирования создания мэрии.
Принимать участие в
состязании могут преподаватели различного возраста. чтобы завлечь в область
юных, спроектирована и подтверждена
платформа обучения креативной молодежи, которая будет внесена на рассмотрение
Совета парламентариев города Краснодара в начале сентября.
Фото создателя
Опубликовано в рубрике 
