Для нормальных
преподавателей выделено 10 пунктов. На 1-м месте «особые
планы» — поездки, экспедиции и прочие большие потрясающие события, в
том числе — социальные. На 2-ом месте по значительности — компания либо активное участие
в исследовательских работах успеваемости воспитанников, на 3-ем — динамика результатов
воспитанников по результатам различных проверочных и испытательных работ. Дальше проходит
работа с опекунами, активное участие воспитанников в олимпиадах и прочих созидательных
событиях, активное участие воспитателя в подготовке платформы изучения,
физкультурно-массовая работа, работа с несчастными семьями, формирование
офиса, музея.
К премии
начальника условий больше — в наставлениях Минобрнауки 17 пунктов. В том
числе неимение претензий от опекунов, энергичная работа материнской
общественности в школе, отличное качество специального создания в школе,
работа по привлечению в школу юных преподавателей, содержание программ по работе с
даровитыми детьми, профильное изучение, предпрофильная адаптация. Рассматривается
также число выбывших из школы воспитанников и результаты ЕГЭ. Впрочем, 2 этих
пункта — на заключительных местах.
По
источникам веб-сайта http://rg.ru
Фото
с веб-сайта http://www.smol.aif.ru